採用情報

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正社員・契約社員 採用職種事例

  • 航空貨物取扱者
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  • 製造工場内作業員
  • 輸出梱包作業員
  • 通関補助業務者
  • 事務職(総務・経理・人事・現場事務職)

働きながらスキルアップ!!各種技能免許取得制度あり!!


採用は随時行っております。くわしくは人事担当・又は「お問い合わせ」にご連絡下さい。

人事総務部TEL:0476-73-5122E-Mail:info@asahimori.co.jp

一般事業主行動計画

当社では、社員一人ひとりが仕事と生活を充実したものにできるよう、仕事と子育ての両立ため、女性の職業生活における活躍の推進のために、次世代育成支援対策推進法第12条、及び女性の職場生活における活躍の推進に関する法律第8条の規定に基づき、『一般事業主行動計画』を策定しています。

1.計画期間 令和5年4月1日~令和8年3月31日

2.計画内容

①:

育児・介護休業、産前産後休業等の初期制度及び、各種給付金制度の周知を行い制度の理解を深める

②:

長時間労働の削減及び、従業員のワーク・ライフ・バランス向上のため9時間の勤務間インターバル遵守

③:

管理職に占める女性労働者の割合を0%⇒5%引き上げ

④:

残有給取得率5%UP

2023 年

【男女の賃金の差異】 正規雇用 68.20%、非正規雇用 56.30% 合計 66.06%

【管理職に占める女性労働者割合】 0%

【男女の平均継続勤務年数の差異】 63%